ВЛИЯНИЕ ЦИФРОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ НА КОРПОРАТИВНУЮ КУЛЬТУРУ

Abstract:

Активное развитие цифровых технологий радикально меняет условия функционирования организаций, форматы взаимодействия сотрудников и способы управления. Цифровая трансформация затрагивает не только бизнес‑модели и процессы, но и глубинные элементы корпоративной культуры: ценности, нормы поведения, стиль лидерства и систему коммуникаций. От того, насколько успешно организация адаптирует свою корпоративную культуру к требованиям цифровой среды, во многом зависят её конкурентоспособность, способность к инновациям и удержанию талантов. Цель данной статьи — раскрыть ключевые направления влияния цифровых технологий на корпоративную культуру, выделить положительные эффекты и основные риски цифровизации, а также обозначить подходы к формированию цифровой корпоративной культуры.