RAQAMLI IQTISODIYOT SHAROITIDA RAQAMLI KOMPETENSIYALARNING YOSHLAR BANDLIGIGA TA’SIRI

Mualliflar

  • Safarova Gulruh Akmal qizi Toshkent davlat iqtisodiyot universiteti, Iqtisodiyot fakulteti talabasi Muallif

;

raqamli iqtisodiyot, raqamli kompetensiya, yoshlar bandligi, mehnat bozori, inson kapitali, raqamli ko‘nikmalar.

Abstrak

Ushbu tezisda raqamli iqtisodiyot sharoitida raqamli kompetensiyalarning yoshlar bandligiga ta’siri o‘rganilgan. Tadqiqotda raqamli ko‘nikmalarning ish bilan ta’minlanish, mehnat bozoridagi raqobatbardoshlik va iqtisodiy faollikni oshirishdagi ahamiyati tahlil qilingan. Shuningdek, yoshlar bandligini ta’minlashda raqamli kompetensiyalarni rivojlantirishning ustuvor yo‘nalishlari yoritilgan.

Iqtiboslar

OECD (2023). Employment Outlook: Artificial Intelligence and Labour Market.

European Commission (2022). DigComp 2.2 Framework.

OECD (2023). Digital Skills for Private Sector Competitiveness in Uzbekistan.

World Bank (2019). World Development Report: The Changing Nature of Work.

Schwab, K. (2016). The Fourth Industrial Revolution.

##submission.downloads##

Nashr qilingan

2026-05-31

Nashr

Jild 5 Nomeri 13 (2026)

Bo'lim

Maqolalar

Iqtibos keltirish tartibi

Safarova , G. (2026). RAQAMLI IQTISODIYOT SHAROITIDA RAQAMLI KOMPETENSIYALARNING YOSHLAR BANDLIGIGA TA’SIRI. Zamonaviy Dunyoda Ijtimoiy Fanlar, 5(13), 29-31. https://www.in-academy.uz/index.php/ZDIF/article/view/51038
Innovative Academy RSC
Article metrics Views and PDF downloads
1 Views
0 Downloads